鱼峰区图书馆发布最新招聘公告，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、借阅服务专员等，要求应聘者具备良好的沟通能力和服务意识，熟悉图书馆业务操作及信息技术应用。招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节，欢迎有志之士报名参与，共同为推广阅读文化、提升市民素质贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘信息
2. 岗位职责与任职要求
3. 薪资待遇与福利

随着社会的快速发展和信息时代的到来，图书馆作为知识传播和文明交流的重要场所，其角色日益凸显，鱼峰区图书馆作为本地区的文化地标，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了满足日益增长的读者需求和图书馆发展的需求，鱼峰区图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘信息

（一）招聘职位

1、图书管理员：负责图书的借阅、归还、整理以及读者咨询等工作。

2、信息技术员：负责图书馆的数字化建设、网络维护以及新媒体平台的运营。

3、读者服务专员：负责读者活动的组织、宣传以及图书馆环境的维护。

（二）招聘条件

1、图书管理员：大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑，具有良好的服务意识和沟通能力。

2、信息技术员：本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业，熟悉图书馆数字化建设，具备一定的网络管理能力。

3、读者服务专员：大专及以上学历，专业不限，具备良好的组织协调能力，有文字功底和宣传经验者优先。

（三）招聘流程

1、网上报名：请前往鱼峰区图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。

2、资格审查：图书馆招聘小组将对报名人员进行资格审查，符合条件的将通知面试。

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业知识测试以及实际操作能力考察。

4、体检：通过面试的人员需前往指定医院进行体检。

5、录用：根据面试和体检结果，择优录用。

岗位职责与任职要求

1、图书管理员

职责：

负责图书的整理、分类、编目和上架。

解答读者咨询，提供借阅指导和图书推荐。

维护图书馆秩序，保证借阅工作的顺利进行。

要求：

热爱图书馆事业，具有良好的服务意识和沟通能力。

具备一定的图书情报学知识和技能。

熟练掌握计算机操作，能够适应数字化图书馆的发展需求。

2、信息技术员

职责：

负责图书馆的数字化建设，包括电子资源的管理和更新。

维护图书馆网络，保障信息系统的稳定运行。

负责新媒体平台的运营，推广图书馆资源。

要求：

具备计算机或信息技术相关专业背景。

熟悉图书馆信息化建设和网络管理，有一定的实践经验。

具备良好的学习能力和创新意识，能够适应信息技术的发展变化。

3、读者服务专员

职责：

负责读者活动的组织、宣传和策划。

维护图书馆环境，保证阅读区域的整洁和安静。

提供读者咨询和引导服务。

要求：

具备良好的组织协调能力和文字功底。

有宣传经验者优先，具备一定的创意和策划能力。

服务意识强，能够处理突发情况，保证读者服务的顺利进行。

薪资待遇与福利

鱼峰区图书馆将提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利保障，具体薪资面议，录用的员工将享受五险一金、带薪休假、节日福利等。

鱼峰区图书馆诚邀广大优秀人才加入我们的团队，共同为构建书香社会贡献力量，我们期待您的加入，共同创造美好的未来！